大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金转移的问题，于是小编就整理了2个相关介绍五险一金转移的解答，让我们一起看看吧。
社保转移是指什么意思？
社保转移是指：
1.离开原单位时， 到参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
2.等你再次参保缴费后，在新的参保地的社保机构，出具原参保地的《基本养老保险参保缴费凭证》，填一张转入申请表。(本人去，也可以由新的参保单位经办人去办理)。
3.申请完后，如果符合转入的条件，本人就等待社保的通知了，其余的转移手续、基金划转，就由接收方和转出方的社保机构之间去联系了。
4.双方转移手续完结后，新参保地的社保会通知你或你所在的单位经办人员。
五险一金怎么转到新单位？
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五险一金作为国家给予员工的一项***制度，是劳动者工作的一种保障。在现如今的社会发展中也是起到了很大的作用。可是对于很多员工来说，都会有这么一种疑惑，换工作了，以前的五险一金应该怎么处理？又是怎样才可以转移到新单位呢？今天我们就来简单的讨论一下。在讨论之前先搞清楚一件事其实对于五险一金的转移还是要分情况来的，在不同的情况下，会有着不同的处理方式：
首先是新单位还在本市：
在这种情况下一般来说是不需要进行五险一金转移的，到了新单位以后新的用人单位会接着原来的账户为其缴纳相关的费用的，在这里需要提醒一点的就是这期间社保最好不要超过三个月，以免影响以后自己正常的参保和使用。
其次就是新单位在同省不同市：
对于这种情况实则就属于省内异地之间的五险一金转移，对于其中五险的转移是需要在转入地社保局申请开具〈调出证明或函〉，然后凭着本人***，养老保险相关材料在调出社保局申请即可。而对于其中的公积金，在办理的时候应该先让新单位开具接收函或者是公积金转移证明，然后将证明和本人***复印件交给原单位公积金经办人，原单位开具转移书并且加盖单位公章，由原单位公积金经办人或者是个人到公积金管理中心办理相关的转移手续。
最后就是不同省也不同市的情况：
对于这种跨省转移五险一金的情况，是比较的复杂的，在此之前自己先要打探清楚新单位所在的城市接不接收外地的社保关系转入，同时还要了解一下对于五险一金中的有关项目哪些是可以办理跨省转移的，这些都是需要注意的点。
五险一金的转移并不是一件小事，它中间需要注意的东西有很多，程序也有很多，所以说在打算进行五险一金的转移时，一定要了解清楚，多打听打听，尽量一次性办好，不要给以后造成不必要的麻烦。
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感谢邀请，感谢楼主的提问。
楼主你好，遇到这种情况，如果你从原单位离职以后，那么就需要你原单位做一个社保的封户处理，然后这样的话你就可以自由的转移了。
如果已经停止你的，养老保险和医疗保险交费，那么就可以转移了，只要是在新单位开具一个接收函，那么持有这个接收函，去原单位所在参保机构的社保局，进行自主的转移就可以了。
一般情况，公积金是不需要转移的，在离职以后可以一次性提出，如果你有住房***的话，那么就不能提出来了，所以说要将你的公积金也转移到新的工作单位。
那么在转移之后，会有一个转移函和这个缴费证明，你把这新的转移函和缴费证明，交到新的工作单位，这样就完成了社保的转移，然后进行续交就可以了。
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到此，以上就是小编对于五险一金转移的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金转移的2点解答对大家有用。